2023年河南平顶山叶县高中教师招聘37名公告

http://henan.hteacher.net 2023-05-15 09:43 河南教师招聘 [您的教师考试网]

(三)现场确认及资格审查

根据网上报名情况确定现场确认及资格审查的时间，通过资格审查人员进入面试程序。资格审核贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，将取消考试及聘用资格。

现场确认及资格审查的具体时间、地点及所需材料将在叶县人民政府网进行公告，请报名人员及时关注。

(四)面试

面试主要采取试讲的方式进行。应聘人员面试讲课内容为所报岗位学科的高中一年级现行教材。课节现场抽取，备课时间30分钟，面试时间15分钟。

面试满分100分，评委根据应聘人员的仪表、语言表达、教学方法、专业知识、应变能力等方面给予评分，面试成绩保留小数点后两位。面试成绩低于80分者不予聘用。

根据面试成绩按招聘岗位1：1的比例从高分到低分确定拟聘用人员。拟聘用人员要在限定的时间内签订就业意向书(附件2)，逾期视为自动放弃。如考生放弃签订就业意向书，由此出现的空额按照报考同岗位考生成绩依次等额递补。面试时间、地点另行通知。

对面试通过人员，准许进入体检、考察等招聘环节，若后续各招聘环节均通过的，办理正式入职手续。

(五)体检

面试通过人员即为参加体检人员。体检按《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》有关规定进行。因体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，在同岗位应聘人员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。体检的时间、地点另行通知。

(六)考察

体检合格人员即为考察对象，考察严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。考察主要是对考生的政治表现及有无违法违纪现象进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查。考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补。

(七)公示与聘用

对通过面试、体检、考察的人员，向社会进行公示，公示时间7个工作日。公示无异议后由县委编办、县人社、教育、财政等部门办理相关手续，试用期一年。

报名者凡在规定的时间内未参加面试、体检和考察的，均视为自动放弃招聘资格。

05

引进教师待遇

(一)入职叶县高级中学待遇

1.事业编制：招录后办理入编手续;

2.薪资待遇：一线教师月收入不低于5000元;

3.安排住房：学校免费提供过渡性教师住房;

4.紧缺专业提供安家费用：原985院校本科毕业生每人补贴10万元，原211院校本科毕业生每人补贴8万元，河南大学、河南师范大学本科毕业生每人补贴5万元。安家费由县财政分年度发放。

5.子女教育：叶县高中校内设有高质量附属幼儿园、小学、初中，教师子女享有无条件入学资格。

(二)入职叶县第二高级中学、融通实验高级中学待遇

1.事业编制：招录后办理入编手续;

2.安排住房：学校免费提供过渡性教师住房;

3.紧缺专业提供安家费用：原985院校本科毕业生每人补贴10万元，原211院校本科毕业生每人补贴8万元，河南大学、河南师范大学本科毕业生每人补贴5万元。安家费由县财政分年度发放。

4.子女教育：学校负责解决子女入托入学事宜。

06

注意事项

1.新招聘人员一律签订聘用合同，实行试用期制度，试用期一年，试用期间，工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满考核不合格者，经县公开招聘教师工作领导小组研究决定后，取消聘用资格。引进教师最低服务期5年(含试用期)，五年内不予办理工作调动。

2.被聘用人员必须在2023年8月15日前到叶县教育体育局报到，并提供毕业证、学位证、教师资格证及个人档案。未按时报到或手续不齐的，取消录用资格。

07

纪律与监督

1.实行回避制度。凡参与本次人才引进的工作人员，按有关规定一律实行回避制度。

2.严格纪律。为维护人才引进工作的公正性、严肃性，由县纪委监委监督每一个步骤和环节，确保整个招聘过程公开、公正。如发现有违纪违规行为，将严格按照有关规定进行处理。

监督电话：0375-8058668。

本公告由叶县公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话：0375-8058001。

点击下载>>>

1、叶县2023年高中教师专项人才引进报名登记表

2、叶县2023年高中教师专项人才引进就业意向书

叶县公开招聘教师工作领导小组

2023年5月12日

原文标题：有编制!叶县招聘高中教师37名!

原文链接：http://www.yexian.gov.cn/contents/21752/578676.html

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责任编辑：欣欣

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